Urban Theater
八个部门,八种处境。按你的当下选一部:想被理解就看新人逆风,想找方法就看团队协作。
一个不敢在群里发言的新人,用一只匿名建议箱撬动整条审批流程。改变大公司的第一封信,寄件人写的是「无名」。
一百天,从认识打印机到独立带一个小项目。她被否定过很多次,但每次都记下了原因。
每晚十一点,同一部电梯,同一群人。他们不说苦,只交换一句「明天见」。